← По Центрам культуры Пермского края прошел тур творческой молодежи
Пермские педагоги подвели итог завершившегося учебного года →
Рапота остался доволен моделью управления Пермским регионом

На совещании субъектам Федерации рекомендовано разработать и утвердить специальные программы по развитию государственной гражданской службы, наладить систему ее управления и использование кадрового резерва. На уровне округа они уже сейчас готовятся в недавно созданной МАГУ ≈ Малой академии государственного управления.
Также полпред Григорий Рапота подчеркнул, что разговоры о сокращении чиновников в стране пока не имеют разумного объяснения.
"Не о размерах надо говорить, а говорить о функциях, какие функции должна выполнять та или иная организация, а потом надо смотреть, какое количество людей и какой квалификации должны реализовывать эти функции, - заметил Григорий Рапота. - Тогда мы придем к выводу, что где-то надо, действительно, сократить, а где-то надо, может быть, и увеличить. Мы говорим о поверхностной стороне явления, не вникая в суть. И это стало очень популярным предметом обсуждения в СМИ. Получается пустой разговор".
В отношении распределения функций среди чиновников Григорий Рапота похвалил Пермский край. Олег Чиркунов презентовал модель управления регионом, где главный смысл в том, что за выполнение каждой задачи назначен конкретный ответственный. Такая схема уже несколько лет работает в правительстве края и в администрации губернатора.
В ближайшее время в Приволжском федеральном округе должен быть сформирован единый кадровый резерв и внедрен мониторинг эффективности работы государственной службы ≈ на всех ее уровнях. В Прикамье такая система уже действует. В специальных документах прописаны те показатели, по которым можно давать объективную оценку.
"Мы не стали принимать закон, мы утвердили эти показатели Указом губернатора, но основную структуру, всю логику и идеологию мы провели через Устав Пермского края", - доложил губернатор края Олег Чиркунов.
|
Комментарии
К этой статье пока нет комментариев. Вы можете стать первым!
Добавить комментарий: